In questo episodio, intervistiamo Piero Vigutto, autore del libro "La valutazione della performance: una questione di micron". Parliamo di come migliorare i processi di valutazione delle performance in azienda, evitare gli errori comuni e utilizzare strumenti come l’assessment per valutare il potenziale dei dipendenti. Piero condivide inoltre consigli pratici su come coinvolgere i collaboratori e strutturare un sistema di premialità efficace, basato sulle esigenze individuali. Un approfondimento ricco di spunti per chi si occupa di risorse umane e gestione del personale.

Il Libro:

La valutazione della performance: una questione di micron. Identificare, valutare e sviluppare le competenze delle persone per tenersele strette

Autore: Piero Vigutto
Editore: Franco Angeli
Data di pubblicazione: 31 maggio 2024

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In questa intervista, Roberto Verdone, professore di ingegneria delle telecomunicazioni all'Università di Bologna e autore del libro "Soft Skills per il successo ai tempi della quarta rivoluzione industriale", condivide la sua esperienza e l'importanza delle competenze trasversali nel mondo del lavoro di oggi.

Verdone racconta come, dopo anni di insegnamento tecnico, ha capito che gli ingegneri e altri professionisti non possono fare a meno delle soft skills per avere successo. Nel libro spiega come queste competenze — come la comunicazione interpersonale, il teamworking e la leadership — siano essenziali non solo per ruoli manageriali, ma anche per tecnici e professionisti in tutti i settori.

Sottolinea l'importanza di misurare e sviluppare queste competenze, proponendo metodi scientifici e test per valutarle, offrendo suggerimenti pratici su come migliorare. Verdone discute inoltre come la quarta rivoluzione industriale abbia reso le soft skills più rilevanti che mai, con l'uomo al centro del nuovo paradigma lavorativo, dove l'automazione e l'intelligenza artificiale richiedono competenze umane più avanzate.

Infine, invita i professionisti e i giovani a investire nel proprio sviluppo personale attraverso l'autoconsapevolezza e la motivazione per eccellere in un mondo in rapida evoluzione.

Il libro:

Soft Skill per il successo
Ai tempi della quarta rivoluzione industria, tra scienza ed esperienza
Autore: Roberto Verdone
Editore: Pàtron
Data di pubblicazione: 22 febbraio 2024

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Luciana De Laurentiis, Head of Corporate Culture and Inclusion in Fastweb, condivide le sue riflessioni e esperienze sullo smart working. Luciana De Laurentiis è autrice del libro "Smart Working: La Seconda Stagione. Suggestioni e domande per lavorare in modo più intelligente" edito da Franco Angeli. Scoprirete come lo smart working non sia solo telelavoro, ma una modalità flessibile che permette di lavorare efficacemente da diversi luoghi, adattando strumenti e metodi a seconda delle necessità.

Luciana analizza come la pandemia di COVID-19 abbia accelerato la necessità di adattare le nostre modalità lavorative e discute le sfide che le PMI italiane incontrano nell'adozione di questa pratica.

Il libro affronta l'importanza di una cultura aziendale che supporti la flessibilità e la responsabilizzazione, sfidando il tradizionale modello di comando e controllo in favore di uno più inclusivo e partecipativo. Punti Chiave dell'Intervista: - Definizione approfondita di smart working oltre il semplice lavoro da remoto. - Barriere alla diffusione dello smart working - Visione per una leadership moderna e l'importanza della cultura aziendale. Consigliamo l'ascolto a HR manager, CEO, imprenditori e chiunque sia interessato a capire e implementare lo smart working in modo più consapevole ed efficace. Il libro: Smart working: la seconda stagione Suggestioni e domande per lavorare in modo più intelligente Autore: Luciana De Laurentiis Editore: Franco Angeli Data di pubblicazione: 29 aprile 2024 https://buff.ly/3xZMExG #RUHR #BibliotecaHR #SmartWorking #LavoroFlessibile #InnovazioneLavorativa #LeadershipModerna #CulturaAziendale #HRManagement #Telelavoro #WorkLifeBalance #PMIItalia